"직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구사업"의 두 판 사이의 차이

직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구사업
KOS 유형	분류체계
관련 KOS	한국고용직업분류; 한국표준직업분류; 정보통신기술직업분류; 전문·기술인적자원분류
수요기관	통계청
공고기관	조달청 대전지방조달청
사업목적	KOS 개정
사업년도	2023
사업기간	8개월
사업예산	65,000천원
사업ID	RFP-2-111

2025년 9월 29일 (월) 23:11 기준 최신판

사업개요

사업명

직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구
(Occupation-related Special Classification operation improvement and revision research project)

사업목적

◦ 해외 주요 선진국의 직업분류 현황 및 특수분류 사례를 연구하고, 국내 운영실태와 비교 분석하여 향후 운용체계 연구
◦ 표준직업분류 활용 측면에서 3종의 특수분류를 재평가하고, 표준분류를 활성화 하기 위한 운영 개선안 도출

사업기간 및 예산

- 사업기간 : 계약체결일 ∼ 계약체결일로부터 8개월

- 소요예산 : 65,000천원(부가세 포함)

(제안요청서)직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구사업

사업내용

과업 내용

ㅇ 해외 주요선진국의 직업분류 현황 및 운영 사례 수집

· 국제노동기구(ILO)의 국제표준직업분류 현황분석(ILO 변경 이력 등)

· 주요선진국의 관련 표준분류와 특수분류의 병행 운영 여부 및 단일 기준인 경우 국가별 직업분류 체계 적용 현황 분석

ㅇ 국내 표준분류와 특수분류의 이용실태 분석

· 승인통계별 표준직업분류와 특수분류(3종)의 이용 현황 파악

· 고용직업분류(1∼3자리/ 4자리)의 세부적인 이용실태 파악

· 유사직업(직무, 직종 등)의 분류 작성 및 적용 현황 등

ㅇ 표준직업분류 활용 측면에서 3종의 특수분류 재평가, 표준분류의 활성화를 위한 운영 개선안 도출

· 3종의 특수분류 계속 작성시 제8차 표준직업분류에 따른 특수분류 개정안 마련

· 고용직업분류의 경우 표준분류의 활용성 제고를 위한 운영개선 방안 마련

· 정보통신기술(ICT) 직업분류와 전문기술인적자원분류의 존치 또는 폐지에 대한 방안 마련

수행 방법

ㅇ 외부 전문기관을 선정하여 연구용역 사업을 추진

ㅇ 연구결과 활용도 제고를 위해 청내·외 업무 담당자 및 사회분류 전문가 집단과 지속적 협업 및 토론을 실시하는 공동연구로 추진

ㅇ 한국표준직업분류 및 특수분류 관련 자문단 및 연구인력 구성 필요

주요 산출물

ㅇ 국제기구 및 해외 주요국의 직업분류 현황 및 운영 사례 보고서

ㅇ 국내 표준분류와 특수분류의 이용실태 분석 보고서

ㅇ 특수분류 운영 개선안(제도 개선, 특수분류의 폐지 여부 등)

ㅇ 특수분류 개정안(3종의 특수분류 계속 작성시)

(위 사업내용은 AI 요약과 연구팀 담당자의 검토를 거쳐 작성하였음)

분류정보

BRM	I001	사회복지>고용노동
KDC	321	경제각론
DDC	331	Labor economics
ILC	uatbp	employment; wage labour; job; occupation

외부링크

나라장터 사업공고: (제안요청서)직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구사업 (2023.03.13)

@@ 6번째 줄: / 6번째 줄: @@
 |data2 = [[한국고용직업분류]]<br>[[한국표준직업분류]]<br>[[정보통신기술직업분류]]<br>[[전문·기술인적자원분류]]
 |label3 = 수요기관
-|data3 = [https://www.keis.or.kr/ 한국고용정보원]
+|data3 = [https://kostat.go.kr/ansk/ 통계청]
 |label4 = 공고기관
 |data4 = 조달청 대전지방조달청
@@ 25번째 줄: / 25번째 줄: @@
 '''사업명'''
-직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구
+직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구<br/>
+([[Occupation-related Special Classification operation improvement and revision research project]])
 '''사업목적'''
@@ 38번째 줄: / 39번째 줄: @@
 - 소요예산 : 65,000천원(부가세 포함)
 [[파일:직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구사업.pdf|섬네일|(제안요청서)직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구사업]]
 ==사업내용==
 '''과업 내용'''
-[[파일:직업관련_특수분류_운영_개선_및_개정_연구사업_연구추진일정.png|대체글=직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구사업_연구추진일정|섬네일|'''과업추진일정''']]
-◦ 해외 주요선진국의 직업분류 현황 및 운영 사례 수집
-◦ 국내 표준분류와 특수분류의 이용실태 분석
-◦ 표준직업분류 활용 측면에서 3종의 특수분류를 재평가하고, 표준분류의 활성화를 위한 운영 개선안 도출
+ㅇ 해외 주요선진국의 직업분류 현황 및 운영 사례 수집
-'''제안 요청 사항'''
+· 국제노동기구(ILO)의 국제표준직업분류 현황분석(ILO 변경 이력 등)
-'''1. 국제기구 및 해외 주요선진국의 직업분류 현황 및 운영 사례 수집'''
+· 주요선진국의 관련 표준분류와 특수분류의 병행 운영 여부 및 단일 기준인 경우 국가별 직업분류 체계 적용 현황 분석
-◦ 국제노동기구(ILO)의 국제표준직업분류 현황분석(ILO 변경 이력 등)<br>
+ㅇ 국내 표준분류와 특수분류의 이용실태 분석
-◦ 주요선진국의 관련 표준분류와 특수분류의 병행 운영 여부 및 단일 기준인 경우 국가별 직업분류 체계* 적용 현황 분석<br>
-<nowiki>*</nowiki>표준분류체계(ILO분류체계: 직능수준&유형 기준), 특수분류체계(직무유형 기준)
-'''2. 국내 표준분류와 특수분류의 이용실태 분석'''
+· 승인통계별 표준직업분류와 특수분류(3종)의 이용 현황 파악
-◦ 승인통계별 표준직업분류와 특수분류(3종)의 이용 현황 파악<br>
+· 고용직업분류(1∼3자리/ 4자리)의 세부적인 이용실태 파악
-:* 고용직업분류(1∼3자리/ 4자리)의 세부적인 이용실태 파악<br>
-◦ 유사직업(직무, 직종 등)의 분류 작성 및 적용 현황 등
+· 유사직업(직무, 직종 등)의 분류 작성 및 적용 현황 등
-'''3. 표준직업분류 활용 측면에서 3종의 특수분류 재평가, 표준분류의 활성화를 위한 운영 개선안 도출'''
+ㅇ 표준직업분류 활용 측면에서 3종의 특수분류 재평가, 표준분류의 활성화를 위한 운영 개선안 도출
-:<nowiki>*</nowiki>제도 개선(연계기준 및 심사조정·품질관리 지침 등), 특수분류의 폐지 여부<br>
+· 3종의 특수분류 계속 작성시 제8차 표준직업분류에 따른 특수분류 개정안 마련
-◦ 3종의 특수분류 계속 작성시 제8차 표준직업분류에 따른 특수분류 개정안 마련
+· 고용직업분류의 경우 표준분류의 활용성 제고를 위한 운영개선 방안 마련
-'''[특수분류 운영 개선 연구방향]'''
+· 정보통신기술(ICT) 직업분류와 전문기술인적자원분류의 존치 또는 폐지에 대한 방안 마련
-[[파일:직업관련_특수분류_운영_개선_및_개정_연구사업_특수분류_운영_개선_연구방향.png|대체글=특수분류 운영 개선 연구방향|섬네일|왼쪽|'''특수분류 운영 개선 연구방향''']]
+'''수행 방법'''
-<br><br><br><br><br><br><br><br>
-'''① 고용직업분류''' (※고용직업분류의 경우 한고원 별도 작성 예정)
+ㅇ 외부 전문기관을 선정하여 연구용역 사업을 추진
-* 표준분류의 활용성 제고를 위해 고용직업분류 운영개선 방안 마련<br>
+ㅇ 연구결과 활용도 제고를 위해 청내·외 업무 담당자 및 사회분류 전문가 집단과 지속적 협업 및 토론을 실시하는 공동연구로 추진
-※ 현재 표준분류와 고용직업분류간 세분류(4자리) 기준 연계․운영되고 있음
-'''② 정보통신기술(ICT) 직업분류'''
+ㅇ 한국표준직업분류 및 특수분류 관련 자문단 및 연구인력 구성 필요
-* (존치) 제8차 표준직업분류 개정에 따른 특수분류 개정안 마련<br>
+'''주요 산출물'''
-* (폐지) 정보통신기술직업분류 페기 사유 및 폐지시 대안 등
-'''③ 전문기술인적자원분류'''
+ㅇ 국제기구 및 해외 주요국의 직업분류 현황 및 운영 사례 보고서
-* (존치) 제8차 표준직업분류 개정에 따른 특수분류 개정안 마련<br>
+ㅇ 국내 표준분류와 특수분류의 이용실태 분석 보고서
-* (폐지) 전문기술인적자원분류 페기 사유 및 폐지시 대안 등
-. **직업·특수분류 관련 분야 전문가 참여 필요**
+ㅇ 특수분류 운영 개선안(제도 개선, 특수분류의 폐지 여부 등)
-◦ 한국표준직업분류 및 특수분류 관련 자문단 및 연구인력 구성 필요
+ㅇ 특수분류 개정안(3종의 특수분류 계속 작성시)
+(위 사업내용은 AI 요약과 연구팀 담당자의 검토를 거쳐 작성하였음)
 ==관련정보==
@@ 108번째 줄: / 97번째 줄: @@
 * [https://www.prism.go.kr/homepage/entire/researchDetail.do?researchId=1240000-202300026&menuNo=I0000002 직업관련 특수분류 운영 개선 및 개정 연구 사업]
+'''3. 관련 RFP'''
+- (없음)
 ==분류정보==
 {| class="wikitable"
 |-
-! [[:분류:BRM|BRM]]
+! rowspan="1" | [[:분류:BRM|BRM]]
-| colspan="2" | [[:분류:사회복지-고용노동(BRM)|사회복지-고용노동]]
+| [[:분류:I001(BRM)|I001]] || 사회복지>고용노동
 |-
-! [[:분류:KDC|KDC6]]
+! rowspan="1" | [[:분류:KDC|KDC]]
 | [[:분류:321(KDC)|321]] || 경제각론
 |-
-! [[:분류:DDC|DDC23]]
+! rowspan="1" | [[:분류:DDC|DDC]]
 | [[:분류:331(DDC)|331]] || Labor economics
 |-
-![[:분류:ILC|ILC2]]
+! rowspan="1" | [[:분류:ILC|ILC]]
 | [[:분류:uatbp(ILC)|uatbp]] || employment; wage labour; job; occupation
 |}
 ==외부링크==
@@ 130번째 줄: / 121번째 줄: @@
-[[Category: 사업제안요청서]]
+[[Category:사업제안요청서]]
-[[Category: KOS 개정]]
+[[Category:KOS 개정]]
-[[category:분류체계]]
+[[Category:분류체계(RFP)]]
-[[Category: 통계청]]
+[[Category:I001(BRM)]]
-[[Category:통계분류포털]]
+[[Category:321(KDC)]]
+[[Category:331(DDC)]]
-[[Category: 321(KDC)]]
+[[Category:uatbp(ILC)]]
-[[Category: 331(DDC)]]
+[[Category:통계청(RFP)]]
-[[Category: uatbp(ILC)]]
-[[category: 고용노동(BRM2:정책영역)]]
-[[Category: 사회복지-고용노동(BRM)]]